Consultoría
Desarrollo Organizacional
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Planeación Estratégica. Establecimiento de objetivos y metas
- Organización y Distribución de responsabilidades clave
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Descripción de Procesos y Procedimientos
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Medición del desempeño de lo que tienen que hacer
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Administración de compensaciones
Incremento de Utilidades
- Apoyo en la toma de decisiones (mentoring)
- Gestión e incremento de utilidades
- Proyección de crecimiento
- Administración de la economía empresarial
Liderazgo y Mandos Medios
- Programas de preparación de reemplazos
- Programas de Mentoring
- Capacitación específica
- Coaching personalizado
Proyectos de Mejora
- Desarrollo Organizacional
- Reducción de desperdicios
- Reducción de costos
- Mejor uso de planes y programas
- Aumento de innovación en la empresa
- Mejora en el nivel de satisfacción de clientes
- Aprovechamiento de juntas de trabajo
- Mejor uso del tiempo
- Aumentar la eficacia en la comunicación interna
- Otros
Pasar de Pequeña a Mediana Empresa
- Formalización de planes de carrera salarial interna
- Uso de Descripciones de puesto
- Establecimiento de metas para cada puesto y sus indicadores de desempeño
- Sistema de Evaluación formal del desempeño
- Manual de Organización
- Manual de Procedimientos
- Manual de Calidad
Alto Desempeño
Entrenamiento para operadores y sus directivos, siendo las frases claves en este proceso:
- Estructura plana
- Organización por procesos
- Liderazgo compartido
- Aportación y logro
- Voluntariedad y compromiso
- Automedición y autocontrol
Envíanos un mensaje
Lo que a ti te interesa lograr es un reto que queremos compartir en conjunto. Mándanos un mensaje y descubramos nuevas formas de lograr tus objetivos empresariales.